St. Elisabeth Lahnstein erhält AOK-Nachhaltigkeitspreis

„Nachhaltigkeit entsteht dort, wo Verantwortung mit Tatkraft verbunden wird. Das St. Elisabeth Krankenhaus in Lahnstein beweist mit seinem Engagement, dass innovative Ideen und verantwortungsvolles Handeln die Gesundheitsversorgung nachhaltig stärken können. Es ist uns eine Freude, diese Leistung mit dem Nachhaltigkeitspreis der AOK auszuzeichnen“, sagt Dr. Martina Niemeyer, Vorstandsvorsitzende der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland – Die Gesundheitskasse.

Für das St. Elisabeth Lahnstein nahmen die Kaufmännische Direktorin Sabine Saal, der Direktor Unternehmenskultur Erik Hau sowie Marcin Gorny, Energiemanager in der BBT-Region Koblenz-Saffig, die Auszeichnung entgegen. Neben der Preisübergabe stand vor allem der fachliche Austausch darüber im Mittelpunkt, wie Nachhaltigkeit unter den derzeit schwierigen wirtschaftlichen Rahmenbedingungen im Krankenhaus dauerhaft und wirkungsvoll umgesetzt werden kann.

„Wir freuen uns sehr über diese Auszeichnung. Sie ist eine schöne Anerkennung für das Engagement unserer Kolleginnen und Kollegen, die an vielen Stellen aufmerksam hinschauen, Ideen entwickeln und Veränderungen mittragen“, sagt Sabine Saal. „Nachhaltigkeit entsteht nicht allein durch einzelne große Projekte. Sie zeigt sich ebenso in vielen kleinen Entscheidungen des Arbeitsalltags, im bewussten Umgang mit Energie und Ressourcen sowie in der Bereitschaft, bestehende Abläufe immer wieder kritisch zu hinterfragen.“

Die angespannte finanzielle Situation vieler Krankenhäuser macht umfassende Investitionen in nachhaltige Gebäude, Technik und Energieversorgung zu einer großen Herausforderung. Gleichzeitig sind sich die Verantwortlichen im St. Elisabeth Lahnstein einig, dass die Kliniken ihren Beitrag zum Schutz von Umwelt und Klima leisten müssen. Krankenhäuser tragen als große Arbeitgeber, Betreiber umfangreicher Infrastruktur und zentrale Einrichtungen der regionalen Versorgung eine besondere Verantwortung. Nachhaltigkeit umfasst dabei neben Energieeinsparung und Ressourcenschonung auch soziale Verantwortung, moderne Infrastruktur und die Einbindung der Mitarbeitenden in Veränderungsprozesse.

„Nachhaltigkeit ist für uns kein vorübergehendes Projekt und kein Thema, das irgendwann abgeschlossen ist. Sie ist ein integraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur und damit eine stetige Verpflichtung“, betont Erik Hau. „Das bedeutet, dass wir unser Handeln immer wieder überprüfen müssen: Wo können wir Ressourcen schonender einsetzen? Welche Abläufe lassen sich verbessern? Und wie können wir unsere Mitarbeitenden auf diesem Weg einbeziehen? Die Auszeichnung bestätigt uns darin, diesen Prozess gemeinsam und mit großer Aufmerksamkeit fortzusetzen.“

Eine wichtige Grundlage für die weitere Entwicklung bildet ein systematisches Energie- und Verbrauchsmonitoring. Es ermöglicht, Verbräuche transparent darzustellen, Einsparpotenziale zu erkennen und Maßnahmen gezielt zu planen.

„Uns ist wichtig, dass wir strukturiert vorgehen: erst Monitoring aufbauen, dann konkrete Ableitungen treffen, damit wir Maßnahmen Schritt für Schritt strategisch und mit Wirkung umsetzen“, sagt Marcin Gorny. „Wir haben schon einiges erreicht, aber es liegt noch ein weiter Weg vor uns.“

Die Auszeichnung versteht das St. Elisabeth Lahnstein deshalb nicht nur als Anerkennung des bisher Erreichten, sondern zugleich als Ansporn für die kommenden Jahre. Entscheidend sei, Nachhaltigkeit nicht als zusätzliche Einzelaufgabe zu betrachten, sondern sie zunehmend in Entscheidungen, Prozesse und den Arbeitsalltag des Krankenhauses zu integrieren.

Der Krankenhaus-Nachhaltigkeitspreis wurde von der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland gemeinsam mit der Krankenhausgesellschaft Rheinland-Pfalz ins Leben gerufen. Er soll sichtbar machen, welche Krankenhäuser Nachhaltigkeit konsequent in ihrer Strategie verankern und mit ihrem Engagement beispielgebende Impulse für die Branche setzen.